2026 yılının promosyon rekoru kırıldı. O ilimizde, eğitim çalışanları için tam 94.250 TL’lik promosyon için imzalar atıldı.
Emekli ve memurlar için promosyon anlaşmaları devam ediyor. 2026 yılının başından bu yana bir çok kamu personeline özel promosyon rakamları bankalar tarafından sunulmuştu. Bugün de yeni bir promosyon anlaşmasının müjdesi verildi. O ilimizde eğitim çalışanları için rekor promosyon anlaşması imzalandı. Yapılan ihale sonucunda varılan anlaşmaya göre, eğitim çalışanlarına tam 94.250 TL promosyon ödemesi gerçekleştirilecek. Ödemenin tek seferde banka hesaplarına aktarılacağı duyuruldu.
Milli Eğitim Bakanlığı bünyesinde görev yapan öğretmen ve idari personel için yürütülen banka promosyon görüşmelerinde bugüne kadarki en yüksek rakamlardan birine imza atıldı. Yetkili sendika ve ilçe milli eğitim müdürlüğü temsilcilerinin katıldığı ihalede, bankaların kıyasıya rekabeti sonucunda kazanan teklif 94 bin 250 TL oldu. Bu rakam, son dönemde 30-40 bin TL bandında seyreden promosyon ödemelerini ikiye katlayarak eğitim çalışanları arasında büyük bir sevinç yarattı.
Rekor promosyon haberi, bölgedeki eğitim çalışanlarının sayısı ve maaş hacmi dikkate alınarak yapılan stratejik pazarlıklar sonucunda netleşti. Anlaşma kapsamında ilgili ilçe milli eğitim müdürlüğüne bağlı okullarda görev yapan kadrolu öğretmenler, sözleşmeli öğretmenler ve memurlar bu ödemeden faydalanabilecek. Banka ile imzalanan protokolün 3 yıllık (36 ay) süreyi kapsadığı ve ödemenin tek seferde (peşin) yapılacağı öğrenildi.
Eğitim çalışanlarının en çok merak ettiği konu olan “ödeme tarihi” için de takvim netleşmeye başladı. Banka ile yapılan protokolün resmiyet kazanmasının ardından, maaş hesaplarının ilgili bankaya tanımlanması süreci başlatılacak. Herhangi bir aksilik yaşanmaması durumunda, 94 bin 250 TL tutarındaki rekor promosyonun Mart ayı sonuna kadar veya en geç Nisan ayı maaş döneminde personelin hesaplarına aktarılması planlanıyor.
Bu rekor rakam, Türkiye’nin dört bir yanındaki diğer il ve ilçe milli eğitim müdürlükleri için de bir “kıyas noktası” oluşturdu. Özellikle promosyon ihale süreci yaklaşan veya mevcut sözleşmesi düşük kalan müdürlüklerde, sendikaların “revize” veya “iptal-yenileme” taleplerinin artması bekleniyor. Uzmanlar, yüksek enflasyon ortamında bankaların mevduat çekmek için bu tür rekor rakamlara çıkabileceğini, ancak personel sayısının ihale gücünde belirleyici olduğunun altını çiziyor.
Kaynak: Haber Merkezi
